为更好地服务于淄博市制造业企业，精准对接产业人才需求，深化产教融合协同发展，2025年3月13日上午，山东能特异能源科技有限公司、艾迪科技（山东）有限公司、山东锐泽自动化科技有限公司等多家企业人力资源负责人赴莱茵科斯特开展专项调研活动。
当前，就业市场呈现“冰火两重天”的困局：高校毕业生就业难与企业“技工荒”并存。据调查，传统教育体系培养的人才与企业实际需求存在断层，而智能制造、工业自动化等领域的高技能人才缺口持续扩大。为破解这一矛盾，莱茵科斯特凭借中德合作的独特优势，以“德国双元制+工业4.0实战”重塑人才培养逻辑，重磅推出破解就业困局的“黄金跳板”——“百日计划”中德莱茵智能工匠班，首期学员正经历从“技能小白”到“智造能手”的蜕变！中德莱茵智能工匠班每月滚动开班，面向全国招募有志青年，开启“技能+就业”双保障的成才之路！3月开班名额即将报满，先到先得！?
17天、150+小时实训、100+次实操任务——中德莱茵智能工匠班第202501期的学员们，正在用汗水与智慧诠释“智造新力量”！自2月18日开班以来，学员们已在中德智能制造产教融合示范基地完成了机械制造、电工基础、电气安装等核心课程的“闯关”训练，一场从“技能小白”到“智造能手”的蜕变正在上演！
投递简历石沉大海？零经验被名企拒之门外？面对严峻的就业形势，应届毕业生的焦虑正蔓延成一场“职场生存危机”。为破解这一困局，莱茵科斯特依托中德智能制造产教融合标杆经验，正式启动“百日计划”——中德莱茵智能工匠班，以“100天精准突击+实战赋能+名企直通”的创新模式，为毕业生打通从“求职寒冬”到“智能制造高薪赛道”的破局之路！
2025年3月3日，莱茵科斯特-大连工业大学智能制造工程专业实习实训开班仪式在中德智能制造产教融合示范基地顺利举行。莱茵科斯特产才教育研究院常务副院长、教育赋能中心副总经理高萍，大连工业大学机械工程与自动化学院副院长王明伟以及学院2022级智能制造工程专业56名学生共同参加此次活动。
近日，莱茵科斯特中国区总裁唐军、人才发展服务部总经理孙磊等一行4人拜访青岛利旺精密科技有限公司，公司总监王广渠等领导接待。此次访问聚焦于产线智能化提升与自动化技术改造，旨在共同探讨如何通过先进技术手段进一步提升生产效率和产品质量。
据工信部最新数据显示，我国智能制造领域技术技能人才缺口已突破3000万，而应届毕业生就业落实率却连续三年低位徘徊。在智能制造企业高喊”技工荒”、应届毕业生面临”就业难”的当下，莱茵科斯特创新推出的”中德莱茵智能工匠班”正以”真刀真枪”的产教融合模式，架起连接产业链与教育链的立交桥，通过重构人才培养体系，为破解结构性就业矛盾提供了创新解决方案。
为落实技能人才评价工作，紧密对接社会对技能人才的需求，2025年度职业技能等级认定正式启动报名。本次认定涵盖工业机器人系统操作员、装配钳工、机修钳工等工种，由山东莱茵科斯特智能科技有限公司(人社部门认定的社会培训评价机构)组织实施，具体如下：
鲁公网安备 37039002000445号